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集團(tuán)召開第一期調(diào)訓(xùn)人員期滿座談會(huì)

發(fā)布時(shí)間:2021/1/23 9:37:11    瀏覽次數(shù):4167    來源: 集團(tuán)人力資源部 劉越

121日上午,集團(tuán)召開第一期調(diào)訓(xùn)員工期滿座談會(huì)。會(huì)議由集團(tuán)人力資源部組織,集團(tuán)調(diào)訓(xùn)部門、相關(guān)二級(jí)公司分管負(fù)責(zé)人和調(diào)訓(xùn)員工參加會(huì)議。集團(tuán)黨委副書記、工會(huì)主席劉順學(xué)出席座談。

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員工調(diào)訓(xùn)是集團(tuán)加快人才培養(yǎng),推選各單位具備培養(yǎng)潛力的員工到集團(tuán)總部“跟班鍛煉”的一項(xiàng)創(chuàng)新工作。主要通過“以工代訓(xùn)”的方式,培養(yǎng)和挖掘儲(chǔ)備較高潛力人才,充實(shí)人才梯隊(duì)力量。第一期調(diào)訓(xùn)共有5家二級(jí)公司選派7名員工到集團(tuán)總部5個(gè)部門參加調(diào)訓(xùn)。座談會(huì)上,調(diào)訓(xùn)員工分別做了交流發(fā)言,相關(guān)部門和二級(jí)公司就如何更好地開展調(diào)訓(xùn)工作提出了意見建議。

順學(xué)副書記充分肯定了第一期調(diào)訓(xùn)工作成效,對(duì)調(diào)訓(xùn)員工的工作表現(xiàn)給予了積極評(píng)價(jià)。他指出,調(diào)訓(xùn)員工要認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),把調(diào)訓(xùn)期間的所學(xué)所獲融入崗位實(shí)踐,轉(zhuǎn)化為“解決實(shí)際問題”的能力,苦練“看家本領(lǐng)”,謀實(shí)招、辦實(shí)事、見實(shí)效。他強(qiáng)調(diào),集團(tuán)各部門、各二級(jí)公司高度重視集團(tuán)調(diào)訓(xùn)工作的重要意義,各部門要搭好臺(tái)子,拿出實(shí)打?qū)嵉膷徫缓推脚_(tái),結(jié)合調(diào)訓(xùn)人員專業(yè)特長和優(yōu)勢(shì)大膽使用、嚴(yán)管厚愛,加大培養(yǎng)力度,幫助員工快速成長;二級(jí)公司要選好苗子,把有發(fā)展?jié)摿?、工作干勁的員工選派出來,給予他們充分展示才華的機(jī)會(huì),共同推進(jìn)調(diào)訓(xùn)工作高質(zhì)量提升。會(huì)上,還為“優(yōu)秀調(diào)訓(xùn)員工”頒發(fā)了榮譽(yù)證書。